根据市政协2025年度协商计划安排，市政协十四届常委会第十八次会议将围绕“坚持引育并重、开放合作，深入推进教育、科技、人才一体发展，加快形成汇聚全球智慧资源的创新人才高地”议题开展协商议政，为筹备好本次协商议政性常委会会议，扎实推进重点课题调研工作，3月10日，市政协科技和教育委员会召开重点课题调研座谈会，邀请部分企业代表、部分市属高校代表走进政协，围绕“应用导向科技创新人才”面对面交流，听取相关意见建议。

人才是第一资源，是一座城市的核心资源、战略资源，人才的竞争力决定了城市的综合竞争力。高水平科技自立自强离不开高水平的人才支撑和引领。在人才工作站在一个新的历史起点上，在上海具有全球影响力的科技创新中心进入核心功能建设的关键时刻，加快建设高水平人才高地，让各类人才汇聚上海、扎根上海、干事创业、实现价值意义重大。

“我们不预设观点、时间、顺序，大家想到哪些就讲哪些。”会议伊始，市政协科教委专职副主任潘旭山开宗明义，他说，“希望大家围绕人才工作畅所欲言，把平时工作中碰到的具体问题谈深谈透，把最想说的都说出来，希望通过这次交流讨论，能有一些思想的碰撞，为上海人才高地建设、科创中心建设、‘五个中心’建设提供一些实实在在的真知灼见。”

“把专业建到产业上，深化产教融合；跳出传统人才评价圈子对人才分类评价；做好延迟退休与新人引进之间的动态平衡；做好海外人才资源信息掌握工作；提高学生在企业实习中的参与度......”座谈交流中，上海大学人才办、上海理工大学人才办、上海应用技术大学人事处、上海工程技术大学人事处及科研处、上海第二工业大学人事处相关负责同志结合工作中的感想体会，分享了各自的观点。

“工程硕士博士培养改革不仅要做好‘进口端’，更要做好‘出口端’；校企合作中做到优势互补、合作共赢；对于特殊人才‘不求所有、但求所用’；人才评价突出科研成果的应用性、实用性……”座谈交流中，上海电气集团人力资源部、中国商飞公司人力资源部、中船集团人事部、上海低空经济产业发展有限公司人事相关负责同志分享了各自的见解。

“大家既是用人单位，也是人才培养、人才使用的单位，涉及教育，又涉及科技、人才，大家分享了工作中的感触感受。”潘旭山说，“课题组将系统梳理大家的建议，让我们的建言资政切切实实起到作用。”